採用情報|マーケティングコンサルティングなら株式会社才流(サイル)

BtoB企業のマーケティング支援なら才流(サイル)

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RECRUIT

採用情報

社内でも「才能が流通する」組織を目指して

仕事仲間は、人生の5~10%を共に過ごす人。社外だけでなく社内でも『才能が流通する』環境を作りたいと思っています。

まだまだ小さい会社で、いきなりフルコミットはお互いヒヤヒヤするかもしれません。まずは案件ベースで一緒に仕事しながら相性を見つつ、徐々に参加いただく流れでも構いません。
逆に、いきなりフルコミット正社員で参画いただくのも、もちろん、大歓迎です。ご応募をお待ちしています。


才流のビジョン

業界の現状と課題

募集要項

コンサルタント紹介

栗原 康太 (Kurihara Kota)

プロフィール:
1988年生まれ、東京大学文学部行動文化学科社会心理学専修課程卒業。2011年にIT系上場企業に入社し、BtoBマーケティング支援事業を立ち上げ。事業部長、経営会議メンバーを歴任。2016年に「才能を流通させる」をミッションに掲げ、経営者・事業責任者の想いの実現を加速させる株式会社才流を設立し、代表取締役に就任。アドテック東京などのカンファレンスでの登壇、宣伝会議・広報会議など主要業界紙での執筆、取材実績多数。
Twitterアカウント

加藤 真守 (Kato Mamoru)

プロフィール:
1984年、兵庫県神戸市出身。セキュリティエンジニアを経験後、BtoBコンサルティング企業の経営企画部にて社内システム・マーケティング・広報担当マネージャーを務める。その後サムライト(株)にてコンテンツマーケティング、オウンドメディアのコンサルタントなどを経験。2018年4月よりCCM(Chief Content Marketer)となる。現在は奄美大島に拠点を移し、リモートワークメインで活動中。

大久保 亮佑 (Okubo Ryosuke)

プロフィール:
(株)ガイアックス所属。2015年12月~2018年3月の約2年間、SNSマーケティング情報メディア「ソーシャルメディアラボ」編集長を担当。同期間で月間PV数・問い合わせ数2.5倍、問い合わせからの受注額は10倍以上に伸ばす。現在、ソーシャルメディアマーケティング事業部の新サービスの開発を担当。Twitterアカウント

ご応募・採用面接について

採用に関する面談をご希望の方は、当サイトのお問い合わせフォームよりまずはお気軽にご連絡下さい。お問い合わせ後、採用担当者よりメールにて面談日等の詳細について返信いたします。筆記試験等ございませんが、面談時にお互いのことや業務内容について話し合えたらと思います。

  1. お問い合わせ後、ご希望の面談日や業務開始日についてご相談させてください。
  2. 面談時は履歴書、職務経歴書(職務経験者のみ)をご持参下さい。ポートフォリオや過去の成果資料などある方はそちらもぜひご持参下さい。当日は私服可です。

よくある質問

交通費は支給されますか?
実費で全額が支給されます。
入社時に支給されるものを教えてください
WiFi( ※会社支給でも、経費精算でも)、PC、アポの間のカフェ代を支給します。
社内/社外のコミュニケーション手段はなんですか?
社内、お客さまとはSlack。外部パートナーさまとはChatworkが多いです。

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